南京仁人职业培训师培训(二级) - 南京仁人职业培训学校

授课方式：	面授
课程学时：	80课时
招生简章：	一、考试介绍：考培分离，严格遵循全国统一标准、统一教材、统一考务、统一发证、统一培训制度的原则进行，确保认证培训的权威性、公信度、证书含金量（有别于一般协会证书）。二、考试发证: 参加本职业本等级正规培训，达到规定标准学时数，并经理论知识考试和专业等考核，成绩合格者，由江苏省劳动和社会保障厅统一颁发相应等级的企业培训师证书，实行统一编号登记管理和网上查询，全省通用。三、报名条件: 1、助理职业培训师(具备以下条件之一者) (1) 具有大学本科学历(或同等学历)，一年实习期满，经本职业本等级正规培训达标准学时数，并取得毕(结)业证书； (2) 具有大专学历(或同等学历)，从事职业培训工作满３年，经本职业本等级正规培训达标准学时数，并取得毕(结)业证书； (3) 具有大专及以上学历，取得相关专业初级职称证书或职业资格四级以上证书，从事职业培训工作满2年，经本职业本等级正规培训达标准学时数，并取得毕(结)业证书。 2、职业培训师(具备以下条件之一者) (1) 取得硕士学位，从事职业培训工作满2年，经本职业本等级正规培训达标准学时数，并取得毕(结)业证书； (2) 具有大学本科学历(或同等学历)，从事职业培训工作满4年； (3) 取得本职业助理职业培训师职业资格证书满3年，经本职业本等级正规培训达标准学时数，并取得毕(结)业证书； (4) 具有大专学历(或同等学历)，从事职业培训工作满7年，经本职业本等级正规培训达标准学时数，并取得毕(结)业证书； (5) 具有大专及以上学历，取得相关专业助理级职称证书、国家职业资格三级证书，从事职业培训工作满4年以上；或取得相关专业中级职称证书、国家职业资格二级证书，从事职业培训工作1年以上，经本职业本等级正规培训达标准学时数，并取得毕(结)业证书。四、考试地点：以“准考证”注明为准五、考试时间及形式： 2008年考试时间安排日期等级考试时间备注 3月22日 5月17日 7月19日 9月20日 11月22日 3级 08:30-10:30（理论知识考试） 13:00-15:00（专业技能考核）须提交本人制作的课件 2级 08:30-10:30（理论知识考试） 11:00-12:00（论文书面答辩） 13:00-15:00（专业技能考核）论文答辩采取书面笔答方式等级鉴定内容题型题量答题方式原始成绩配分比例 3级职业道德理论知识选择题、判断题 120 答题卡 100 100% 专业技能案例分析简答、论述 3 纸笔作答 100 80% PPT课件专家评分 100 20% 2级职业道德理论知识选择题、判断题 120 答题卡 100 100% 专业技能案例分析 4 纸笔作答 100 60% 论文答辩论述 4 书面答辩 100 40% 六、培训内容：基础知识、制定培训计划、开发培训项目、开发培训课程、开发培训教材、培训评估、人员素质测评、位职务分析、教学活动的组织管理实施。七、培训方式：采用疑难讲解、案例分析、交流经验、主动练习、互动式教学的培训方式。全面掌握考试教材难点、重点，助你轻松应考。八、培训师资：特聘实战企业培训专家、知名企业资深培训师授课。采用系统的“模块化理论讲解+实战案例分析+权威考前串讲” 的精讲方式，确保通过率。九、报名事项： 1、报名提交资料（1）身份证原件及复印件；（2）学历证书原件及复印件；（3）近期同底版免冠2寸照片2张；（4）从事专业工作年限证明。十、培训费用二级 3280元前程价:3180元三级 2280元前程价:2180元课时：80 联系方式：025－81617169 13645189112 联系人：周老师
课程特色：	1、十年发展历程、百余讲师顾问、三千忠实客户、万名受训学员——造就业内影响力最大的专业品牌培训机构； 2、“1+3”专业系统的教学辅导，让您全程学习无忧； 3、考试通过，优先聘请为中国HR经理大联盟签约培训师； 4、免费进入“仁人猎头高级人才库”，推荐好工作； 5、一次报名，终生免费复训； 6、在www.hrfriend.net免费开通您的个人博客，让你沟通交流无阻碍； 7、免费提供一次价值880元的“职业倾向素质测评”为您纵横职场把脉； 8、有机会获得50000元的创业基金。
适合对象：	(1) 取得硕士学位，从事职业培训工作满2年，经本职业本等级正规培训达标准学时数，并取得毕(结)业证书； (2) 具有大学本科学历(或同等学历)，从事职业培训工作满4年； (3) 取得本职业助理职业培训师职业资格证书满3年，经本职业本等级正规培训达标准学时数，并取得毕(结)业证书； (4) 具有大专学历(或同等学历)，从事职业培训工作满7年，经本职业本等级正规培训达标准学时数，并取得毕(结)业证书； (5) 具有大专及以上学历，取得相关专业助理级职称证书、国家职业资格三级证书，从事职业培训工作满4年以上；或取得相关专业中级职称证书、国家职业资格二级证书，从事职业培训工作1年以上，经本职业本等级正规培训达标准学时数，并取得毕(结)业证书。
授课教师：	特聘实战企业培训专家、知名企业资深培训师授课。采用系统的“模块化理论讲解+实战案例分析+权威考前串讲” 的精讲方式，确保通过率。
课程设置：	基础知识、制定培训计划、开发培训项目、开发培训课程、开发培训教材、培训评估、人员素质测评、位职务分析、教学活动的组织管理实施。
颁发证书：	参加本职业本等级正规培训，达到规定标准学时数，并经理论知识考试和专业等考核，成绩合格者，由江苏省劳动和社会保障厅统一颁发相应等级的企业培训师证书，实行统一编号登记管理和网上查询，全省通用。
报名手续：	报名提交资料（1）身份证原件及复印件；（2）学历证书原件及复印件；（3）近期同底版免冠2寸照片2张；（4）从事专业工作年限证明。